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創(chuàng)業(yè)板公司奧克股份近來遇到了一些煩惱。一方面，公司上半年業(yè)績預計將呈現(xiàn)大幅下滑；另一方面，公司此前發(fā)布的一則控股股東減持計劃的公告更是受到了市場的一片質(zhì)疑，因為，從時間的順序上來看，減持公告的發(fā)布，正好處在了業(yè)績預告發(fā)布的“窗口期”。

對于減持的原因，公司方面的解釋是，“為滿足奧克股份員工持股計劃實施及奧克集團并購重組的資金需求。”然而，市場的質(zhì)疑聲并未就此平息。“上市公司7月1日發(fā)布減持計劃，7月6日發(fā)布業(yè)績預告，根據(jù)《創(chuàng)業(yè)板上市公司規(guī)范運作指引》的規(guī)定，控股股東、實際控制人在公司業(yè)績預告、業(yè)績快報公告前十日內(nèi)不得買賣上市公司股份，因此，從信息披露的角度來看，先提減持再發(fā)業(yè)績預報，披露方式有不規(guī)范之處，如果實際上公司在7月1日至7月6日之間有減持行為，則是違規(guī)的，建議公司發(fā)布補充公告進行說明。”上海杰賽律師事務所王智斌律師在接受《證券日報》記者采訪時建議。
　　
業(yè)績暴跌背景下的減持

7月6日，奧克股份發(fā)布了2015年上半年的業(yè)績預告，預計上半年凈利潤為600萬元至1200萬元之間，比上年同期下降80%—90%。

對于業(yè)績大降的原因，公司方面的解釋涵蓋了多個領域。報告期內(nèi)，盡管公司化工新材料產(chǎn)品聚羧酸減水劑用聚醚單體銷量預計同比增長26%左右，環(huán)氧乙烷衍生精細化工新材料產(chǎn)品的總銷量同比增長21%左右，繼續(xù)保持較高速增長，而且二季度減水劑聚醚產(chǎn)品的毛利率逐步回升，晶硅切割液產(chǎn)品的毛利率繼續(xù)保持著良好水平，但是，由于報告期內(nèi)，特別是一季度，聚醚單體產(chǎn)品價格同比下降幅度較大，上半年歸屬于上市公司股東的凈利潤同比仍然出現(xiàn)較大幅度的下降。

此外，國際乙烯價格持續(xù)走高，但是，國內(nèi)環(huán)氧乙烷價格并未出現(xiàn)同比上升，特別是6月份環(huán)氧乙烷價格保持低位運行，導致國內(nèi)商品環(huán)氧乙烷的利差收窄，一定程度上影響了公司環(huán)氧乙烷的盈利能力；而國內(nèi)光伏行業(yè)低迷，也在一定程度上挫傷了奧克股份的業(yè)績：硅片價格持續(xù)走低，加之開工率不足， 導致控股子公司錦州奧克陽光新能源有限公司出現(xiàn)虧損，影響公司凈利潤。

除上述原因外，奧克股份業(yè)績下滑的原因，還包括2015年上半年，預計公司的非經(jīng)常性損益金額約為380萬元左右。

業(yè)績上漲下滑對于一家公司而言，本是難以避免的現(xiàn)象，但是，由于此前的7月1日，公司剛剛發(fā)布了控股股東意欲減持的公告，兩項公告比較之下，奧克股份的減持就被解讀出了另類的意味。

奧克股份公告稱，收到控股股東奧克集團股份公司的《關于股份減持計劃的通知函》，計算自7月1日起至12月31日止，減持不超過2021.76萬股，即不超過奧克股份目前總股本的3%。

這種先發(fā)減持計劃公告再說業(yè)績大滑坡的行為，被投資者詬病不已。對此，王智斌律師對《證券日報》提及，“發(fā)布減持計劃本身并不違規(guī)，但如果在7月1日至7月6日之間有減持行為，則是違規(guī)的，外部人并不清楚公司的情況，希望監(jiān)管部門能核查一下，上市公司也能進行補充公告說明情況。”

投資者盼大股東增持表態(tài)

對于減持的原因，奧克股份的公告稱，是“為滿足奧克股份員工持股計劃實施及奧克集團并購重組的資金需求”。

按照奧克股份的公告稱，員工持股計劃的人員為“公司及其控股子公司的正式入職工作滿5年的員工；公司及其控股子公司的八崗等以上正式員工。”而且，參與員工持股計劃的總?cè)藬?shù)不超過300人，具體參加人數(shù)根據(jù)員工實際繳款情況確定。

此次員工持股計劃每1計劃份額的認購價格為人民幣1元。公司員工擬認購本員工持股計劃資金總額不超過人民幣3000 萬元，總份額不超過3000 萬份， 公司員工參與員工持股計劃的資金來源為員工的合法薪酬和通過法律、行政法規(guī)允許的其他方式取得的自籌資金。

以員工持股計劃的資金規(guī)模上限3000 萬元和2015年5月13日公司股票收盤價除權除息后的價格10.83元/股測算，員工持股計劃購買和持有公司股票數(shù)量約為277萬股，不超過公司截至本草案公布之日公司股本總額的 0.41%，累計不超過公司股本總額的10%。任一持有人持有的員工持股計劃份額所對應的標的股票數(shù)量不超過公司股本總額的1%。最終標的股票的購買情況目前還存在不確定性，最終持有的股票數(shù)量以實際執(zhí)行情況為準。

參與員工持股計劃的董監(jiān)高人員，包括奧克股份董事長、總裁朱建民，認購182.43萬份；董事、副總裁劉兆濱，認購121.62萬份；董事、副總裁董振鵬，認購121.62萬份；董事、副總裁孫玉德，認購121.62萬份；副總裁宋恩軍，認購121.62萬份；董事會秘書、財務總監(jiān)李裕豐，認購81.08萬份。

而根據(jù)奧克股份2014年年報的顯示，朱建民、劉兆濱、仲崇綱、董振鵬分別持有奧克集團股份公司24.06%、8.21%、8.05%、7.99%的股份，朱建民、劉兆濱、仲崇綱和董振鵬均為公司創(chuàng)始人，合計持有奧克集團股份公司48.31%的股權，為奧克股份的實際控制人。

對此，有投資者在深交所的互動易平臺發(fā)問，“朱總雖然在員工持股計劃中有認購份額，但員工持股計劃的股票來源是受讓于控股股東，希望朱總再自己拿出些錢，直接從二級市場買入奧克股份，哪怕只是幾萬元，也是個姿態(tài)！”。對此，公司董秘李裕豐的回復是：“會將相關建議及時轉(zhuǎn)達公司管理層”。